От 1 май 2012 минималната работна заплата вече е 290 лв.

Запазва се размерът на социалните и на здравните вноски, както и таванът от 2000 лева, на който можем да се осигуряваме. Без промяна остават социалните помощи - при бременност, раждане и отглеждане на дете. Изключение правят само добавките за деца с увреждания, които зависят от минималната заплата.
Заради увеличаването на минималната работна заплата се повишават обвързаните с нея две здравни такси. Таксата за преглед при личен лекар от 2,70 лева става 2,90 лева, а престоят в болница за 1 ден става с 40 стотинки по-скъп – 5,80 лв.