Translate

събота, 15 октомври 2022 г.

Ръст на обявите за работа в почти всички сектори през септември

Секторът „ИТ“ е с 18% спад на предложенията спрямо 2021г.
 
 
Броят на обявите за работа през м. септември е нараснал с 4% спрямо предходния м. август. Това показва ежемесечният анализ на HR компанията и кариерен сайт JobTiger.Предложенията са с 1800 повече, като общият им брой възлиза на почти 49 000. На годишна база също се наблюдава ръст от 3% /спрямо м. септември 2021г./.
Ръст на обявите се наблюдава и в почти всички сектори, като единствено изключение прави „Хотелиерство и ресторантьорство“. Обявите в него са с близо 500 по-малко от предходния месец – спад от 7%.
При останалите сектори тенденцията е обратна. С най-голям брой са се увеличили предложенията в „Търговия и продажби“ /650 предложения повече, 6% ръст/, „Административни и обслужващи дейности“ /400 предложения повече, 9% ръст/ и „ИТ“ /320 предложения повече, 1% ръст/.
След тях се нареждат секторите „Строителство“ /260 предложения повече, 11% ръст/, „Логистика и транспорт“ /250 предложения повече, 6% ръст/, „Маркетинг и реклама“
/215 предложения повече, 15% ръст/, „Здравеопазване и фармация“ /205 предложения повече, 11% ръст/, „Производство“ /180 предложения повече, 2% ръст/ и „Счетоводство, одит, финанси“ /45 предложения повече, 2% ръст/.
На годишна база също наблюдаваме ръст на обявите във всички сектори. И тук има едно изключение, като то е в сектора „ИТ“. Спадът на предложенията в него спрямо м. септември 2021г. е 18% или 1300 предложения по-малко.
Бихме могли да тълкуваме тази тенденция, от една страна, с нормализирането на търсенето на кадри в този сектор след активното „презапасяване“  през пандемичните 2020г. и 2021г и от друга – с обявеното временно „замразяване“ на подбора на кадри /hire freeze/ в индустрията от редица технологични компании в страната и по света.

Дялово разпределение
Анализт на HR компанията и кариерен сайт JobTiger, показва че с най-голям дял на
предложенията продължава да бъде секторът „Търговия и продажби“ с 23%, следван от секторите „Производство“ - 16% и „Хотелиерство и ресторантьорство“ - 13%.
След тях се нареждат секторите „ИТ“ /12%/, „Административни и обслужващи дейности“ /10,2%/, „Логистика и транспорт“ /10%/, „Строителство“ /5%/, „Счетоводство, одит, финанси“ /4,3%/, „Здравеопазване и фармация“ /4,2%/, „Маркетинг и реклама“ /3%/ и „Изкуство“ /1%/.
През м. септември предложенията за работа от вкъщи и/или дистанционна работа са се увеличили с 4% /200 предложения повече/. Те са малко над 5000 за страната или 12% от общия брой обяви.
Като разпределение по сектори повече от половината предложения или 63% са в секторa „ИТ“, следвани от „Административни и обслужващи дейности“ /16%/, секторите на аутсорсинг /BPO/ индустрията /15%/ и „Търговия и продажби“ /6%/.
Общият брой на обявите във водещите областни градове се е увеличил с 1%. Динамиката във всеки един от тях е, както следва: София /3%/, Пловдив /-0,2%/, Варна /-4%/, Бургас /-2%/, Русе /1%/ и Стара Загора /4%/.
Като дял броят на предложенията в тях е 73% от всички обяви, а разпределението във всеки от градовете е: София /45%/, Пловдив /10%/, Варна /8%/, Бургас /3,3%/, Русе
/2,9%/ и Стара Загора /2,5%/.
Броят на обявите за работа, подходящи за бежанци, през септември се е увеличил с 5% или малко повече от 100 предложения повече. Общият брой на този тип обяви  е около 2400 - 6% дял от всички обяви.

 

Няма коментари:

Публикуване на коментар