У нас отношението към хората с увреждания не се е променило от времето на социализма

Политиката на държавата се свежда до това въз основа на решение на ТЕЛК да се раздават

социални помощи, бастуни, инвалидни колички и добавки към пенсии. Няма данни дали се спазва изискването 10% от администрацията да са заети от хора с увреждания.Единствената наредба, която засяга защитата на трудовите права на хора с конкретни заболявания (те не могат да бъдат уволнени или съкратени), е от 1987 г. Там са включени само 5 диагнози.Според проучване, проведено през есента на 2014 г., сред 47 пациента с МС, 38 са казали, че работят, като от тях 31 са в частния сектор. 27 от тези пациенти са споделили със своя работодател за заболяването си и един от тях веднага е бил уволнен. Много от хората с МС предпочитат да крият състоянието си от шефовете, дори и от близките си, защото се опасяват, че ще станат аутсайдери.Според проучване от 2011 г. в Европейския съюз България е на последно място по трудова заетост на пациенти с МС - едва 5%, докато в Румъния и Полша работят 30% от тях.