Компанията бе
отличена със златен медал и за своята Стратегия за работодателска марка и получи
сребърни отличия в четири други категории на Career Show Awards 2023
Лидл България спечели златното
отличие в категорията „Най-добър работодател“ в
сектора на бързооборотните
стоки за 2023 г. на престижните награди Career Show Awards 2023. Компанията
бе отличена със злато и за своята „Стратегия за работодателска марка – с младежки
дух и фокус върху приобщаването“, както и с още четири сребърни медала в
оспорвана конкуренция между 100 водещи компании на пазара.
За поредна година Лидл България
е в топ три – със сребърно отличие, в категорията „Любим работодател“ –
единствената категория, в която победителите се определят от публиката.
Компанията завоюва престижните
сребърни медали и в категориите „Стратегия за привличане на таланти“, „Стратегия
за толерантност и приобщаване“ и не на последно място – за „Екип Човешки
ресурси“. Във всички тези категории Lidl е водеща сред търговските вериги в страната.
„Изключително
сме щастливи от поредните престижни отличия за работодателските практики в компанията.
Да бъдем най-добър работодател в FMCG сектора е признание за трансформиращата
ни роля – както като компания с иновативен подход в сферата на бързооборотната
търговия, така и като работодател за нашите над 4000 служители в страната. Стремим
се да превръщаме най-добрите HR практики в цялостен подход за грижа към
служителите, насърчаване на вдъхновяващото лидерство, подкрепа за младите
таланти и разбира се, отговорност за едно по-добро утре,“ заяви Катерина Шопова, директор „Човешки ресурси“ в
Лидл България.“
Във фокуса на стратегията за
привличане на таланти на Lidl е комуникацията и създаването на отлични условия
за кариерен старт и развитие на хората от поколението Z. Основни нейни стълбове
са младежките програми на компанията: практикантска за пълнолетни ученици, дуално
обучение за ученици в професионални гимназии, стажантска – за студенти, и трейни
– за млади специалисти, които се подготвят за ръководни позиции в компанията.
В рамките на стратегията за
толерантност и приобщаване „Lidl Палитра“ Лидл България си партнира със Съвета
на жените в бизнеса в България и Софийския университет за реализирането на
уникална по рода си инициатива – първата Академия за разнообразие,
равнопоставеност и приобщаване. Lidl разработи и програма за интегриране на украински
граждани, в която вече са участвали 60 души, а 30 от тях са продължили да
работят в компанията. Партньорства и проекти от „Lidl Палитра“ допринасят за пълноценната
интеграция в пазара на труда на различни групи и за подобряване на цялостното разбиране
в обществото за ползите от приобщаващите политики.
Career Show Awards e ежегоден
конкурс, който отличава най-добрите практики в работодателската марка и привличането,
задържането и развитието на служителите. С получените отличия Лидл България затвърждава
своите водещи позиции като работодател в сектора на бързооборотните стоки. През
2023 г., за четвърта поредна година, Лидл България е ТОП работодател за
България и Европа според водещата международна организация TOP Employers Institute.